Профсоюз


Мы приветствуем Вас на  страничке первичной профсоюзной организации МДОУ детский сад общеразвивающего вида № 136 «Умка» г. Сочи

Профсоюзный комитет в детсаду у нас авторитет!

Здравствуйте, дорогие коллеги, гости нашего сайта. Надеемся, что наш сайт поможет Вам лучше узнать о нас, нашем дошкольном  учреждении,  нашей профсоюзной организации.

Профсоюзный комитет в детсаду у нас авторитет!
Пусть крепнут содружества узы,
Иными мы быть не должны!
Дошкольное образование и профсоюзы —
Основа единства страны!

Сайт – начало очередного этапа в жизни нашей профсоюзной организации. Мы знаем, что перед нами стоят большие и сложные задачи. Самой главной из них является достойная заработная плата работников детских садов, защита. Наша вторая задача – сплотить ряды, добиться единства действий и солидарности.

Наше кредо – было, есть и будет главным – человек, его права.

Профсоюз – моя семья!
С ним по жизни ты и я!

Направления работы первичной Профсоюзной организации МДОУ детский сад общеразвивающего вида № 136 «Умка» г. Сочи

Организационно-уставные аспекты в организаторской работе профсоюзного комитета: Планирование работы профсоюзного комитета; подготовка и проведение профсоюзных собраний; информационная и разъяснительная работа среди членов профсоюза; оформление профсоюзных документов.
Организаторская работа профсоюзного комитета в социально-правовой сфере:
подготовка и внесение на рассмотрение профсоюзных собраний вопросов по социально-трудовым вопросам; участие в разработке локальных нормативных актов ДОУ; участие в рассмотрении индивидуальных правовых споров.
Обеспечение профсоюзного контроля над правильным начислением и своевременной выплаты заработной платы и пособий по социальному страхованию сотрудников;
Осуществление контроля над соблюдением в ДОУ законодательства об охране труда, случаях производственного травматизма, заболеваемости членов коллектива;
Организация добровольного медицинского страхования сотрудников ДОУ.
Содействие в выделении премий к праздникам и юбилеям сотрудников;
Оказание материальной помощи к «круглым датам», трагических случаях в семьях сотрудников;
Принятие участия в праздниках, акциях, смотрах-конкурсах и иных мероприятиях ТПО.
Деятельность профкома по организации досуга членов профсоюза: участие в организации и проведении в коллективе профессиональных и других праздников и др.

Правовая основа деятельности первичной профсоюзной организации МДОУ № 136

  • Устав Профсоюза работников народного образования и науки.  Утвержден учредительным I Съездом Профсоюза 27 сентября 1990 г. Изменения и дополнения внесены VI Съездом Профсоюза 31 марта 2010 года — http://old.kpfu.ru/profkom/ustav1.htm 

  • Трудовой кодекс РФ  —   http://www.trudkodeks.ru/

  • Закон РФ от 12.01.1996 № 10-ФЗ (ред. от 22.12.2014) «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»— http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_8840/

Главная цель Профсоюза — защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и законных интересов своих членов.

Для достижения этой цели Профсоюз решает следующие задачи:

  • Добивается повышения благосостояния и жизненного уровня членов Профсоюза работников образования и науки;

  • Обеспечивает защиту права каждого члена Профсоюза работников образования и науки на труд, получение профессии и повышение квалификации, справедливую и своевременную оплату труда;

  • Содействует охране здоровья, созданию здоровых и безопасных условий труда членов Профсоюза работников образования и науки;

  • Осуществляет общественный контроль за практической реализацией признаваемых законом приоритетов в сфере образования и науки;

  • Осуществляет общественный контроль за соблюдением законодательства РФ, затрагивающего трудовые, экономические и социальные интересы членов Профсоюза работников образования и науки, создает технические и правовые инспекции труда, профсоюзные юридические службы и консультации;

  • Укрепляет организационное единство, развивает солидарность, взаимопомощь и сотрудничество профсоюзных организаций и членов Профсоюза работников образования и науки.

 Гарантом социальных и трудовых прав сотрудников является коллективный договор, который был утвержден  01.06. 2016 года общим собранием работников МДОУ № 136 протокол № 4 сроком на 3 года.

 Задачи первичной профсоюзной организации МДОУ детский сад общеразвивающего вида  № 136  на 2017 год:

  • Активизировать работу профсоюзной организации по представительству и защите интересов членов профкома, повышению социальной защищённости работников ДОУ.

  • Содействовать в улучшении материального положения, укрепления здоровья работников ДОУ в создании условий для повышения их квалификации, проведения досуга.

  • Укреплять и развивать профессиональную солидарность.

          Основные направления работы профкома МДОУ №136

  • защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и интересов членов профсоюза работников ДОУ;

  • повседневная забота об улучшении охраны труда;

  • осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства, удовлетворения культурных запросов членов профсоюза и их семей, расширением сфер социального страхования членов профсоюза;

  • развитие экономической и социальной демократии, обеспечение реального доступа к заключению договоров и соглашений с администрацией, контроль за исполнением договоров и соглашений между профкомом и администрацией;

  • проведение в жизнь решений вышестоящих профсоюзных органов, решений конференций и общих собраний.

 Направления информационной работы ППО МДОУ № 136

 Основные принципы социального партнерства между заведующим и работниками МДОУ № 136

  • Равноправие сторон.
  • Уважение и учет интересов сторон.
  • Заинтересованность сторон в участии договорных отношений.
  • Соблюдение сторонами и их представителями трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права.
  • Добровольность принятия сторонами на себя обязательств.
  • Обязанность выполнения коллективного договора и соглашений.
  • Ответственность сторон, их представителей за невыполнение условий коллективного договора, соглашений.

Уголок профсоюза

 

Профсоюз
Оцените